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子公司薪资看齐母公司 郭台铭称:低薪源于教育失衡

2014-06-24 11:40:34 来源:不详 浏览:1331

   据外媒报道,世界最大的电子产品合同制造商以及iPhones和iPad组装商鸿海集团近日宣布公司将把三个子公司的工人工资提高到与母公司相同水平。

  郭台铭在新闻发布会上说这三个子公司分别是群创、鸿准和臻鼎。

  鸿海精密拥有学士学位的工程师和管理人员每月起薪36000新台币(7443元)至47000新台币(9718元)不等。

  不需要大学文凭的工作每月至少26000新台币(5376元),所有员工将获得相当于2个月工资的年终奖金。

  郭台铭的声明显然是对最近议论工资停滞上涨的回应,许多大学毕业生工资起薪每月22000新台币(4549元)。

  郭台铭周四表示,他将收购这些低工资的公司,提高员工的工资,这在互联网上引发了激烈的辩论。

  一网友自称为群创员工,他说自己每月收入是22000新台币(4549元),并希望郭台铭增长工人工资。

  然而,郭台铭周六表示Innolux调查声称找不到这样一个工人。他称将会深入调查,给大家一个满意答复。

  关于薪资停滞问题的评论,郭台铭称大学毕业生应该至少每月获得30000新台币(6203元)。

  郭台铭认为低工资的大学毕业生做着并不需要大学文凭的工作,他说这个问题涉及到教育与就业失衡以及中国教育体系的缺陷等方面。

  他举例说,一些大学毕业生在鸿海担任生产操作员,每月只能挣26000新台币(5376元)。

 

责任编辑:李欣

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